Derecho laboral

Conozca quién paga una incapacidad laboral en Costa Rica: el patrono cubre los primeros 3 días al 50 % y la CCSS paga el subsidio a partir del 4.° día si el trabajador tiene 3 meses cotizados.

Conozca los montos del salario mínimo en Costa Rica 2026 por categoría según el Decreto 45303-MTSS: ocupaciones genéricas, trabajo doméstico y cómo calcular por jornada.

La Ley 9738 y Decreto 42083 regulan el teletrabajo en Costa Rica. Conozca qué debe cumplir el empleador: contrato, CCSS, equipos, jornada y desconexión digital 2026.

La planilla CCSS se presenta del 26 al cuarto día hábil del mes siguiente. Guía 2026: cómo presentarla en la Oficina Virtual, plazos de pago y errores que generan multas.

El Código de Trabajo fija el mínimo de vacaciones en 2 semanas por cada 50 semanas. Guía 2026: cómo se calculan los días, el pago en colones y el mito de los 15 días.

Las cuotas de la seguridad social sufrieron un aumento del 0,16%. ¡Conozca cuáles son los cambios específicos y hasta cuándo aplican!

El aguinaldo en Costa Rica es un pago adicional de fin de año obligatorio para trabajadores asalariados. Conozca aquí cómo se calcula y cuando se paga.

La remuneración del trabajo doméstico en Costa Rica corresponde a un salario en dinero en efectivo no menor al mínimo legal. ¡Conozca todo sobre este tema!